長江學(xué)者獎勵計劃
新聞政策

“長江學(xué)者獎勵計劃”是中華人民共和國教育部與香港李嘉誠基金會為提高中國高等學(xué)校學(xué)術(shù)地位,振興中國高等教育,于1998年共同籌資設(shè)立的專項高層次人才計劃,“長江學(xué)者獎勵計劃”是國家重大人才工程的重要組成部分,與“海外高層次人才引進(jìn)計劃”、“青年英才開發(fā)計劃”等共同構(gòu)成國家高層次人才培養(yǎng)支持體系。

“長江學(xué)者獎勵計劃”支持高等學(xué)校聘任長江學(xué)者特聘教授、講座教授及青年學(xué)者。

“長江學(xué)者獎勵計劃”是中華人民共和國教育部與香港李嘉誠基金會為提高中國高等學(xué)校學(xué)術(shù)地位,振興中國高等教育,于1998年共同籌資設(shè)立的專項高層次人才計劃,“長江學(xué)者獎勵計劃”是國家重大人才工程的重要組成部分,與“海外高層次人才引進(jìn)計劃”、“青年英才開發(fā)計劃”等共同構(gòu)成國家高層次人才培養(yǎng)支持體系。

“長江學(xué)者獎勵計劃”支持高等學(xué)校聘任長江學(xué)者特聘教授、講座教授及青年學(xué)者。

申報基本條件
具體要求以當(dāng)年“長江學(xué)者獎勵計劃”人選推薦工作通知為主
特聘教授
講座教授
青年學(xué)者

1.堅持正確政治方向,自覺學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,具有愛國奉獻(xiàn)精神,做“四有”好老師。

2.具有高尚道德情操,恪守高校教師師德行為規(guī)范、學(xué)術(shù)道德規(guī)范等職業(yè)道德規(guī)范。

3.具有扎實學(xué)識,勝任本科核心課程講授任務(wù);學(xué)術(shù)造詣高深,在科學(xué)研究方面取得國內(nèi)外同行公認(rèn)的重要成就;具有帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或引領(lǐng)國際先進(jìn)水平的能力;具有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力,能帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團隊協(xié)同攻關(guān)。

4.一般具有博士學(xué)位,在教學(xué)科研一線工作,擔(dān)任教授或相應(yīng)職務(wù),海外高水平大學(xué)或研究機構(gòu)特別優(yōu)秀的副教授或相應(yīng)職務(wù)者也可申報。

5.申報當(dāng)年1月1日,自然科學(xué)領(lǐng)域、工程技術(shù)領(lǐng)域人選年齡不超過45周歲,哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)域人選年齡不超過55周歲。中西部、東北地區(qū)高校推薦的人選年齡放寬2歲。

6.聘期內(nèi)全職在受聘高校工作。應(yīng)當(dāng)在簽訂聘任合同后6個月內(nèi)全職到崗工作。

擔(dān)任現(xiàn)職廳局級及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)者和聘任不滿兩年的青年學(xué)者不具備申報資格。

1.誠實守信、學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、樂于奉獻(xiàn)、崇尚科學(xué),在國際上享有良好聲譽。

2.在海外教學(xué)科研一線工作,一般應(yīng)當(dāng)擔(dān)任高水平大學(xué)教授或相應(yīng)職務(wù)。

3.學(xué)術(shù)造詣高深,在本學(xué)科領(lǐng)域具有重大影響,取得國際公認(rèn)的重大成就。

4.申報當(dāng)年1月1日,自然科學(xué)領(lǐng)域、工程技術(shù)領(lǐng)域人選年齡不超過55周歲,哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)域人選年齡不超過65周歲。

5.每年在國內(nèi)受聘高校工作累計2個月以上。

1.堅持正確政治方向,自覺學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,具有愛國奉獻(xiàn)精神,做“四有”好老師。

2.具有高尚道德情操,恪守高校教師師德行為規(guī)范、學(xué)術(shù)道德規(guī)范等職業(yè)道德規(guī)范;銳意創(chuàng)新,敢為人先,開拓進(jìn)取。

3.勝任本科核心課程講授任務(wù);創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Υ?,在科學(xué)研究方面取得突出學(xué)術(shù)成果,有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力,具有協(xié)助本學(xué)科趕超或保持國際先進(jìn)水平的能力。

4.一般具有博士學(xué)位,在教學(xué)科研一線工作;國內(nèi)應(yīng)聘者一般應(yīng)當(dāng)擔(dān)任副教授及以上職務(wù)或其他相應(yīng)職務(wù)。

5.申報當(dāng)年1月1日,自然科學(xué)領(lǐng)域、工程技術(shù)領(lǐng)域人選年齡不超過38周歲,哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)域人選年齡不超過45周歲。

6.聘期內(nèi)全職在受聘高校工作。應(yīng)當(dāng)在簽訂聘任合同后6個月內(nèi)全職到崗工作。

擔(dān)任現(xiàn)職廳局級及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)者不具備申報資格。

建立“長江學(xué)者獎勵計劃”退出機制
建立“長江學(xué)者獎勵計劃”退出機制

(一)因個人原因無法完成聘任合同,本人提出退出“長江學(xué)者獎勵計劃”的,可以主動退出。

(二)有下列違約情形的,應(yīng)當(dāng)解約退出:

1.聘期內(nèi)違規(guī)離崗的;

2.聘期內(nèi)未按合同約定如期到崗工作或到崗時間不足、經(jīng)督促提醒仍不履約的;

3.聘期考核不合格,且本人不主動退出的。

(三)有下列違法違規(guī)情形的,應(yīng)當(dāng)強制退出:

1.違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的;

2.違反國家法律法規(guī)被依法追究刑事責(zé)任的;

3.弄虛作假騙取入選資格的;

4.違反師德師風(fēng)、學(xué)術(shù)道德規(guī)范,情節(jié)嚴(yán)重的;

主動退出的,由受聘者本人向聘任高校提出書面申請,高校同意后報教育部備案實施;解約和強制退出的,由高校向受聘者發(fā)出通知書,受聘者可在15個工作日內(nèi)向?qū)W校提出復(fù)核申請,學(xué)校復(fù)核后提出最終意見報教育部批準(zhǔn)。

退出“長江學(xué)者獎勵計劃”的,由教育部撤銷稱號。聘期尚未結(jié)束的,聘任高校應(yīng)解除與其簽訂的長江學(xué)者聘任合同。主動退出和解約退出的,停發(fā)獎金并視合同履行情況追回部分或全部已發(fā)放獎金;強制退出的,取消入選資格,停發(fā)獎金并追回全部已發(fā)放獎金。解約退出的,自退出之日起2年內(nèi)不得再申報國家、各部委高層次人才計劃和榮譽稱號;強制退出的,不得再申報各類人才計劃和榮譽稱號。

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聘用人數(shù)及聘期
長江學(xué)者實行崗位聘任制。要求受聘專家和高校在使用稱號時必須注明入選年度,聘期結(jié)束后不得在項目申報、評審評價中使用稱號。
特聘教授

聘任人數(shù):150名

聘期:5年

獎勵政策:特聘教授獎金為每人每年20萬元人民幣。

講座教授

聘任人數(shù):50名

聘期:3年

獎勵政策:講座教授獎金為每人每月3萬元人民幣,按實際工作時間支付。

青年學(xué)者

聘任人數(shù):300名左右

聘期:3年

獎勵政策:青年學(xué)者獎金標(biāo)準(zhǔn)為每人每年10萬元人民幣。

聘任程序
1
2
3
4
5
6
第一步

高等學(xué)校根據(jù)設(shè)置的具體崗位,面向海內(nèi)外公開招聘。

符合條件者可通過自薦、專家推薦、駐外使領(lǐng)館推薦等多種形式應(yīng)聘。

第二步

高等學(xué)校組織相關(guān)專家或由校學(xué)術(shù)委員會對候選人進(jìn)行遴選,擇優(yōu)確定推薦人選。

第三步

高校對推薦人選申報材料、實際能力水平和學(xué)術(shù)道德情況進(jìn)行嚴(yán)格審核并公示申報材料,校內(nèi)評審后,報送教育部相關(guān)部門。

第六步

教育部根據(jù)高等學(xué)校與受聘者簽訂合同的情況,公布年度聘任結(jié)果、頒發(fā)“長江學(xué)者”證書。

第四步

教育部對候選人進(jìn)行初步審查后,組織評審,確定入選者。

評審程序:同行專家通訊評審,同行專家會議評審,公示,評審委員會評審等。

第五步

高等學(xué)校與擬聘任人選簽訂聘任合同,并報教育部備案。

第四步

教育部對候選人進(jìn)行初步審查后,組織評審,確定入選者。

評審程序:同行專家通訊評審,同行專家會議評審,公示,評審委員會評審等。

第六步

教育部根據(jù)高等學(xué)校與受聘者簽訂合同的情況,公布年度聘任結(jié)果、頒發(fā)“長江學(xué)者”證書。

公示名單
2017年度長江學(xué)者特聘教授、講座教授、青年學(xué)者公示名單
特聘教授(264人)
青年學(xué)者(148人)
推薦學(xué)校 崗位名稱 姓名 現(xiàn)任職單位
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各單位入選情況
單位名稱 入選人數(shù)
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推薦學(xué)校 崗位名稱 姓名 現(xiàn)任職單位
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各單位入選情況
單位名稱 入選人數(shù)
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